Наиболее массовым способом решения дефицита квалифицированных кадров является увеличение зарплат, следует из результатов конъюнктурных опросов РСПП российских компаний и Института народнохозяйственного прогнозирования РАН. Переобучение работников заняло второе место, а установление тесных…