Эксперты выделили основные тренды.

Условия на рынке труда в Петербурге оставляют желать лучшего. Ситуацией недовольны почти половина горожан, пишет портал Business FM Петербург со ссылкой на HeadHunter.

По данным опроса, проведенного специалистами, более 40% петербуржцев жалуются на то, что рынок труда стал менее комфортным и выгодным, чем раньше. Лишь 18% петербуржцев видят положительные изменения.

Среди трендов, которые выделяют эксперты, — рост числа резюме в городе — осенью их стало больше на 21%, при этом активнее других ищут работу топ-менеджеры: вакансии увеличились на 31%, и в поиске на данный момент более 35 000 человек. Кроме того, работодатели теперь реже хотят трудоустраивать молодежь — 40% работодателей не рассматривают кандидатов младше 18 лет, что создает им дополнительные сложности в поиске заработка.

Исследование также показало, что мужчины чаще женщин отмечают ухудшение условий на рынке труда. Имеет место и возрастной фактор — наиболее пессимистично настроены молодые люди от 18 до 24 лет.

По словам аналитиков, таковы осенние тенденции. Рынок испытывает давление, потому что работодатели, с одной стороны, начали активно искать работников. С другой стороны, активизировались и сами соискатели — в итоге растет уровень конкуренции, особенно среди молодежи, и в целом усиливается напряженность.

Ранее сообщалось, что почти 10 тысяч петербуржцев сидят без работы.